WhatsApp Channel Join Now
Telegram Channel Join Now

ন্যাশনাল হাইওয়েজ অথরিটি অফ ইন্ডিয়া-তে (NHAI) নতুন নিয়োগের সুযোগ

ন্যাশনাল হাইওয়েজ অথরিটি অফ ইন্ডিয়া-তে (NHAI) নতুন নিয়োগের সুযোগ

ন্যাশনাল হাইওয়েজ অথরিটি অফ ইন্ডিয়া (National Highways Authority of India)-র তরফ থেকে একটি নতুন নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি প্রকাশিত হয়েছে। এই রাষ্ট্রায়ত্ত সংস্থায় চাকরির (Recruitment) সুবর্ণ সুযোগটি যারা খুঁজছেন, তাদের জন্য এবার জয়েন্ট অ্যাডভাইজর ও অ্যাসিস্ট্যান্ট অ্যাডভাইজর পদে নিয়োগের সুযোগ রয়েছে। আসুন, এই নিয়োগ প্রক্রিয়া সম্পর্কে বিস্তারিত জেনে নিই।

National Highways Authority of India Recruitment 2024: ন্যাশনাল হাইওয়েজ অথরিটি অফ ইন্ডিয়া-তে (NHAI) নতুন নিয়োগের সুযোগ

রাষ্ট্রায়ত্ত সংস্থায় চাকরির সুযোগ:

পদের নাম:

এই নিয়োগ প্রক্রিয়ায় জয়েন্ট অ্যাডভাইজর এবং অ্যাসিস্ট্যান্ট অ্যাডভাইজর পদে প্রার্থী নিয়োগ করা হবে।

মোট শূন্যপদের সংখ্যা:

এক্ষেত্রে মোট ৫টি শূন্যপদ রয়েছে। নিয়োগ হবে নির্দিষ্ট সময়ের চুক্তিতে, যা নির্ধারিত মেয়াদের জন্য কার্যকর থাকবে।

শিক্ষাগত যোগ্যতা ও বেতন:

জয়েন্ট অ্যাডভাইজর পদে যোগ্যতা ও বেতন:

জয়েন্ট অ্যাডভাইজর পদে আবেদন করতে ইচ্ছুক প্রার্থীদের বিজ্ঞান, প্রযুক্তি, ইঞ্জিনিয়ারিং, বা বিজনেস অ্যাডমিনিস্ট্রেশন বিষয়ে স্নাতকোত্তর ডিগ্রি থাকতে হবে। এই পদের মাসিক বেতন ১,৫০,০০০ থেকে ১,৮১,০০০ টাকার মধ্যে হবে। পাশাপাশি, আবেদনকারীদের বয়স হতে হবে ৪৮ বছরের মধ্যে।

অ্যাসিস্ট্যান্ট অ্যাডভাইজর পদে যোগ্যতা ও বেতন:

এই পদের জন্যও বিজ্ঞান, প্রযুক্তি, ইঞ্জিনিয়ারিং, বা বিজনেস অ্যাডমিনিস্ট্রেশন বিষয়ে স্নাতকোত্তর ডিগ্রি আবশ্যক। অ্যাসিস্ট্যান্ট অ্যাডভাইজর পদের বেতন ১,১০,০০০ থেকে ১,৩২,০০০ টাকার মধ্যে নির্ধারিত হবে। আবেদনকারীদের বয়সসীমা ৩৫ বছরের মধ্যে হতে হবে।

অতিরিক্ত শর্তাবলী:

এই পদগুলিতে আবেদনের আগে প্রার্থীদের অবশ্যই মূল বিজ্ঞপ্তিটি ভালোভাবে পড়ে নেওয়া উচিত। বিশেষত, যারা সংশ্লিষ্ট কাজের অভিজ্ঞতা রাখেন, তারা এই নিয়োগ প্রক্রিয়ায় অগ্রাধিকার পাবেন বলে উল্লেখ করা হয়েছে।

কিভাবে করবেন আবেদন:

আবেদনকারীদের অনলাইন মাধ্যমে আবেদনপত্র জমা দিতে হবে। বিজ্ঞপ্তিতে দেওয়া সমস্ত নিয়মাবলী মেনে আবেদন প্রক্রিয়া সম্পন্ন করতে হবে।

আবেদনের শেষ তারিখ:

আবেদনের শেষ তারিখ নির্ধারিত হয়েছে ১০ অক্টোবর, ২০২৪।

Apply Now: Click Here

 

Leave a Comment